当前位置: > 中航概览 > 集团荣誉

加强文明建设 弘扬时代精神——记国航天津分公司获评第五届“全国文明单位”

发布时间:2018-01-10  / 来源: 《中国航空》

 

日前,国航天津分公司凭借在精神文明建设领域的优异表现,被中央文明办授予第五届“全国文明单位”荣誉称号。

近年来,国航天津分公司将学习宣传贯彻党的十九大精神、“两学一做”学习教育常态化制度化与精神文明建设有机结合,实现安全品质持续稳定、生产运行能力不断增强、服务品质稳步提升、党建科学化水平日益提高、精神文明和谐进步。


以十九大精神为统领,提高文明创建水平

分公司党委认真学习宣传贯彻十九大精神,牢固树立“四个意识”,扎实推进社会主义核心价值观体系建设。及时制定了学习宣传贯彻党的十九大精神的工作方案并作出具体部署,迅速掀起学习热潮;举办“干部大讲堂”活动,邀请分公司全国五一劳动奖章获得者、全国民航五一巾帼标兵获得者和国航劳模宣讲,引导党员干部充分发挥先锋模范作用;注重核心价值观教育,开展“幸福家庭”评选和“为了航班生产,我愿为你多做一点”主题实践活动,营造讲社会公德、职业道德、家庭美德的浓厚氛围;注重职工协会建设,成立了职工健身、文学艺术等6个协会,建立协会园地,与多个单位联合举办了“书香国航”读书活动、书画摄影作品展等;每逢传统重大节日,分公司党委都会真诚慰问退休的老同志、老党员,在生产旺季深入生产一线,为员工加油鼓劲,解决生产、生活难题;组织“双节关爱”员工活动,为青年送去组织的关怀。


突出国航企业特色,打造文明创建载体

分公司党委始终秉承“安全第一、真情服务”的理念和“人本 担当 进取 乐享飞行”的国航企业文化,顺应时代发展趋势,不断创新内容和载体,持续改进方式和方法,广泛吸引群众参与,使精神文明建设始终充满勃勃生机。以“对安全隐患零容忍”的态度,深培厚植安全文化,坚持应用属地协调制度和空地合作机制,实现了安全飞行52周年;每年确定服务重点提升工作,定期开展岗位练兵活动,在春节、端午节等节日,创新开展丰富多彩的活动,与旅客交流互动,弘扬传统文化;在春节、暑运等生产旺季,组织青年志愿者服务出行旅客,普及航空知识;2017年陆续开通了天津—长春、天津—茅台、天津—库尔勒—伊宁、天津—博鳌(琼海)等航线,助力京津冀民航协同发展。此外,分公司还开展了低碳环保主题活动和“关爱SOS儿童”等主题公益活动。


扎实推进“两学一做”,深化文明创建内涵

分公司党委结合“两学一做”学习教育常态化制度化,把精神文明建设融入党委年度重点工作,把党建工作和创建工作有效结合。组织员工参观了天津市纪委主办的“利剑高悬 警钟长鸣”警示教育主题展、空客天津总装线以及国际直升机博览会,提升了党员干部的政治素养;建立了“日碰头、周报告、月例会、季度分析、半年小结、全年总结”的党建工作新模式,在中国井冈山干部学院举办了新任党委书记、党委委员培训班,开展了“党风廉政建设向基层延伸”试点工作,成立驻外机组临时党小组,在空勤单位尝试以微视频的形式讲党课,为创建工作打下了思想基础。在飞行部等一线单位召开了季度员工思想形势分析会,邀请基层党支部书记、党小组长代表现场发言,分享工作经验;组织各基层党委开展5项思想政治工作课题研究工作,提高基层党组织分析问题和解决问题的能力。

与此同时,分公司党委围绕创建全国文明单位的目标,做强三项基础工作,夯实文明创建基础。一是建立了以分公司党委为核心、以各级党政群团组织为主力、各业务单位密切配合的创建机制,确保上下联动、人人参与、全面覆盖;二是建立完善多项规章制度,涵盖了创建工作的各个方面和环节,确保创建工作稳步推进、有条不紊;三是把创建工作纳入重要议事日程和年度工作目标,制定创建方案,明确创建责任,细化创建任务,把创建工作与中心工作同规划、同部署、同推动、同考核,确保创建工作抓得严、抓得细、抓得实。(王冬)

返回目录